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头面部损伤41)一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼盲目3级；42)双眼盲目4级；43)双眼视野接近完全缺损，视野有效值≤4％（直径≤5°）；44)吞咽功能障碍，完全依赖胃管进食。5.3.3

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版权归属原作者，部分文章推送时未能及时与原作者取得联系，若来源标注错误或侵犯到您的权益烦请告知，我们将立即删除。参考案例吕某某诉刘某、杨某房屋买卖合同纠纷案2024-07-2-091-001

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最高人民法院各审判业务部门负责审查本部门编写，最高人民法院各巡回法庭、国家法官学院（司法案例研究院）、中国应用法学研究所、人民法院新闻传媒总社等推荐，以及高级人民法院报送的案例。第十二条

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5月16日下午，司法部公众号发布了一则信息，“司法部、市场监管总局联合开展法律咨询服务机构专题调研”。这则信息内容很丰富。首先，给法律咨询公司定了性，“在满足人民群众法律需求方面起到了一定积极作用”。其次，也指出“法律咨询机构虚假宣传、违规经营的问题，侵犯了人民群众合法权益，社会有关方面反映较多”。而这种乱象已经得到了最高部门的关注。这预示着，对法律服务市场进行规范，已经是迫在眉睫的事情。俗话说，“有证独行天下，无证寸步难行。”在法律行业，除了常见的法考证和律师执业证，我们还可以考一个首席法律顾问证书，来为自己多做一些技能储备。那么，什么是首席法律顾问？其实，我国首席法律顾问制度由来已久：2016年6月，中办、国办印发《关于推行法律顾问制度和公职律师公司律师制度的意见》；2016年11月，财政部邀请14位法学专家担任法律顾问；2019年11月，首席法律咨询专家制度在广西梧州试点；2021年11月，广州市制发加强法律顾问工作有关文件，指引全市试行设立首席法律顾问；2023年9月，法学会充分发挥全面依法治国的“智囊团”“思想库”“人才库”作用，着力推进省、市、县三级首席法律咨询专家工作全覆盖；2023年10月31日，市场监督管理总局国认研[2023]83号市场监管总局认研中心关于发布人员能力验证计划(2.0版)的通知(简称“市场监管总局认研中心”)启动开展人员能力验证工作，将《首席法律顾问》纳入人员能力验证范围；······国家市场监督管理总局认研中心之所以启动首席法律顾问人员能力验证工作，其目的在于顺应时代潮流，破解企业在法律风险防范方面存在的人才短缺问题，增强企业抗风险能力。在职级定位上，首席法律顾问是精通业务、具备娴熟法律技能的高级管理层重要成员。与普通员工不同，首席法律顾问既是精准防控法律风险源头的“智囊团”，又是部署企业风险防控管理体系的“操盘手”。现在，第一批通过首席法律顾问人员能力验证的学员名单已公示！网上可查。而第二批首席法律顾问人员能力验证考试已于6月29日顺利结束。目前，第三批报名通道已经开启！考试时间预计在9月底进行（有报考想法的学员请尽快扫描文中二维码报名）。考试均由国家市场监管总局认研中心组织，成绩合格者均可拿证。

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近几年来，律师行业受到的打击也在持续，律师行业的整体收入也逐渐下滑，法律从业者面临更多的困难。雪上加霜的是，司法部和人社部曾发文称：没有通过司法考试的应届生也可以“先实习，后考证”，这大大降低了应届生申请实习的门槛。在这样的环境下，市场上实习律师求职者的数量也急剧增加，内卷愈演愈烈！2024的下半年，法律从业者出路在何方？合规市场正是一片待开拓的“蓝海”，新兴职业！人才缺口30万➕！！企业合规师与律师的关联性也很强，市场上对于合规人才也有一定的需求，这是法律从业者需要抓住的好机会！律师是靠案源吃饭的，没有案源，再精通法律的律师，也会面临着自身的生计问题。而企业合规师对律师而言，更容易上手，也更具备竞争优势。企业合规师作为一个复合型职业，市场上企业合规师依然存在着人才缺口。根据《中国企业法律风险管理发展报告》显示，从2000年至今，企业专职法律顾问仅有20余万人，企业合规师人才缺口约为952万人。市场上的企业对于合规师的需求，也可以说是“高薪难求”。在招聘网站上搜索相关职位可以发现，多数大厂，对于合规师的待遇，都在20K以上。在某招聘平台上，企业合规师相关岗位的月收入能够达到1万元以上，在一线城市，合规经理岗位甚至能给到4万的月薪，还有着15薪的优厚待遇。免费咨询企业合规师成为懂合规的法律人，提高竞争力巨大的人才缺口，让合规人才一跃成为职场新宠。根据人力资源服务机构科锐国际公布的《2021人才市场洞察及薪酬指南》报告，目前，企业合规总监的年薪能达到150万元，普通的企业合规师也遭到了各大公司哄抢，企业合规师的收入较去年也有20%—30%的增幅。从职业发展来看，企业合规师的选择很广阔，岗位晋升的空间很大，随着岗位的晋升薪资待遇也会水涨船高。对于律师来说，这也是个不可多得的机会。在经济日益下行的今天，更需要拓宽业务边界，增加多元化发展的可能性，提高核心竞争力，而成为企业合规师，无疑是个不错的选择！而和企业深度合作后，还能打开更广阔的法律服务市场！因此为了帮助广大学员更好地从事合规法律服务，现特开设《高级企业合规师》快速取证训练营。免费咨询企业合规师成为懂合规的法律人，提高竞争力02政策大力扶持2021年3月，人力资源社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局，向社会正式发布了18个新职业，企业合规师作为新职业之一，被纳入《中华人民共和国职业分类大典（2015年版）》。企业合规师也成为与律师、审计师、会计师能够并驾齐驱的职业。随着涉案企业合规第三方监督评估机制的确立，一些省市地区陆续建立涉案企业合规第三方评估机构，并聘请专业的人员来加入，其中就包括律师和企业合规师。如今企业合规师越来越受到重视，同时，这也拓展了法律从业者的职业选择范围。尤其对于法考生来说，在实习的时候能够拿到企业合规师证书，也是证明自己能力、提升自身竞争力的途径之一。免费咨询企业合规师成为懂合规的法律人，提高竞争力成为企业合规师，可以在律所做合规业务。拥有企业合规专业技能的律师人才，可以在律所做合规律师，做企业合规业务，帮助企业识别、规避、管理、应对风险，帮助企业建立合规业务、合规文化、合规管理等。成为企业合规师，可以在企业发展。担任企业合规主管、合规经理、合规总监、内部控制经理、内部控制总监、风控总监、风控经理等。专业能力、专业经验以及其他综合能力更强者，

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折结清名下债务的营销套路被质疑为“反催收”的新套路，实际上无法实现。所谓的“法务公司”往往打着能为负债人减免债务的幌子，向负债人收取征信查询费，以及各项服务费。▶查封的法律依据广律

据“清风南阳”9月18日消息，河南省南阳市镇平县交通运输执法局原局长张献忠涉嫌严重违纪违法，主动投案，目前正接受镇平县纪委监委纪律审查和监察调查。来源

对于诉讼律师来讲，律师执业生涯中接触最多的就是民事纠纷案件。尤其是刚入行的青年律师，在没有选定专业化发展方向的情况下，每天都可能遇到各式各样的咨询。在咨询中获取经验以及在面对不熟悉的纠纷时快速给出解决方案，是青年律师成长发展的必备技能。然而民事诉讼案件法律关系冗杂繁多，相较于刑事和行政诉讼案件，民事诉讼案件具有多样性、多发性及发展性的特点。从案源的开拓到接待当事人、从对基本事实的认知到案件的法律比对、从拟写法律文书及准备代理意见到出庭应诉等，都时时刻刻在考量着诉讼律师的基本功。因此律师若仅仅依靠单一的民事诉讼手段，往往无法全面的解决诸多复杂疑难的民事纠纷。如果无法找寻关键的突破点，转变传统的办案思维，便容易陷入止步不前的泥沼而一筹莫展，当事人对律师的业务能力也会产生质疑。可惜的是现实中却有许多青年律师因为缺乏经验，没有形成正确的代理思路，导致面对案件时不能从容应对。因此为帮助广大法律人更好地掌握民事诉讼实务，9月22-23日晚20:00，明法学苑，特邀请贾鸿斌律师，开设2天免费直播课！还赠送50份民事诉讼常用法律文书工具包！直播原价399扫码进群0元免费听本号粉丝专享福利一合规市场正是一片待开拓的“蓝海”，新兴职业！人才缺口30万➕！！企业合规师与律师的关联性也很强，市场上对于合规人才也有一定的需求，这是法律从业者需要抓住的好机会！高级企业合规师证书不仅仅是一张纸，它证明了一个人在这个领域所具备的能力，也是想进入一个行业或领域里的“敲门砖”！法律人接企业合规师业务后，副业报酬非常高！(招聘网站可查)。在很多职业领域中，证书都发挥着很大的作用，比如法考生要考律师证，就是因为职业发展需求。新人进入律师行业的时候，多掌握一些合规技能，拿到企业合规师证书，也是自己进入职场的加分项！学习企业合规专业知识，抓住职业红利成为各大企业需要的合规人才！👇立即扫码咨询，学习快人一步👇对律师而言：在处理合规业务时会产生大量的民事诉讼和仲裁业务、非诉业务甚至刑事业务。在这一过程中，律师如果能够抓住机会与企业建立长久的合作，不仅能确保业务稳定，还能随着企业的发展壮大而获得专业上的成长。同时企业也会对律师的业务能力口口相传，一举解决律师”没案源“的困境。对法务工作者而言：在合规监管愈加严峻的时代背景下，法务如果想要得到企业更多的认可和重视，就要主动融入合规的运营管理之中，通过助力合规管理实现与企业可持续发展的相伴相生。做到这一点，才能成为真正意义上的法务，成为企业中无可替代的重要角色。成为一名专业的“企业合规师”，不仅能帮助律师及法务工作者更好实现薪资的增长，还能顺利完成职业的发展！有不少大型企业开出高薪聘请专门的企业合规专家。例如某保险公司单独设置了首席合规官，由具有法律专业背景人士担任，直接向CEO负责，下设合规部，共有合规员工200余人。此外，在招聘App里搜索企业合规岗位，其薪资普遍较高，甚至有不少企业愿意开出更高的薪资待遇。学习企业合规专业知识，抓住职业红利成为各大企业需要的合规人才！👇立即扫码咨询，学习快人一步👇作为一个新兴职业，企业合规师的工作内容范围在不断扩大，不仅涵盖知识产权合规、贸易合规、未来进一步扩展到数据合规、环境合规、反腐败等。2023年2月24日，最高检：积极推动建立中国特色现代企业合规司法制度。涉案企业合规改革试点全面推开，检察机关办理涉案企业合规案件快速增长。随着企业对于自身合法合规的关注度越高，专业的合规人才需求也相对增长。就当前的发展情况来看，企业合规师对于企业的合规发展起着至关重要的作用。成为企业合规师，可以在律所做合规业务。拥有企业合规专业技能的律师人才，可以在律所做合规律师，做企业合规业务，帮助企业识别、规避、管理、应对风险，帮助企业建立合规业务、合规文化、合规管理等。成为企业合规师，可以在企业发展。担任企业合规主管、合规经理、合规总监、内部控制经理、内部控制总监、风控总监、风控经理等。专业能力、专业经验以及其他综合能力更强者，

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